Формування ефективного механізму стимулювання персоналу
Ключові слова:
ефективність; стимулювання персоналу; праця; механізми; «Епіцентр-К»; проектАнотація
У кваліфікаційній (магістерській) роботі досліджено особливості формування ефективного механізму стимулювання персоналу на прикладі ТОВ «Епіцентр-К». Проведено аналіз основних показників діяльності підприємства, його організаційно-кадровий аудит. Проаналізовано систему стимулювання праці персоналу на ТОВ «Епіцентр К».
##submission.downloads##
Опубліковано
2023-02-15
Номер
Розділ
Спеціальність 073 Менеджмент, ОП «Менеджмент організацій та адміністрування» (2022-2023 н.р.)
